Dirigeants, pensez à vous protéger en cas de perte d’emploi avec la GSC

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Votre adhésion à FESPA France vous donne la possibilité de vous affilier à la GSC, la Garantie Sociale des Chefs d’entreprise.

Même si vous n’êtes pas éligible à France Travail, il vous est possible de percevoir un revenu en cas de coup dur. Que vous soyez travailleur non salarié ou dirigeant mandataire social, vous pouvez souscrire dès la création de votre entreprise à une assurance volontaire, la GSC, pour vous couvrir contre la perte de votre emploi.   

La GSC a été imaginée il y a plus de 40 ans par les syndicats patronaux (Medef, CPME, U2P) pour répondre au besoin de protection chômage des entrepreneurs. Elle assure une indemnité grâce à des formules souples, personnalisées et adaptées aux besoins de chacun, quel que soit le statut du dirigeant.

 

Comment ça marche ?

 

Vous choisissez le montant et la durée d’indemnisation

 

Entre 16 000 et 250 000 € dans la seule limite de 80 % de votre revenu net fiscal professionnel annuel (hors dividendes), pendant 9, 12 ou 18 mois.

 

Vous bénéficiez d’un accompagnement complet et d’une aide au rebond

 

En plus de l’indemnisation GSC, vous disposez d’avantages compris dans votre contrat, sans surcoût, comme l’assistance-emploi Mutuaide (en cas de perte de votre emploi) ou le Fonds Social GSC.

 
Pour en savoir plus et connaître les conditions d’affiliation.

Association GSC
77 boulevard du Montparnasse – 75006 PARIS
Tél : 01 45 72 63 10

Association déclarée selon loi de 1901/J.O. du 27-04-79 SIREN : 316 187 939
N°Orias : 12068162 (www.orias.fr)
Mandataire d’assureur non exclusif soumis au contrôle de l’ACPR (4 Place de Budapest – CS 92459 – 75436 Paris Cedex 09)

Olympus digital camera

Livre « 55 ans de sérigraphie d’art » Michel Caza